die Entwicklung und Durchführung von Online-Kampagnen für div. Produkte • Auch übernehmen Sie die Steuerung übergreifender Marketingkampagnen auf allen Touchpoints (z.B. Display, Search, Shopping, Social
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von Werbemitteln und Unterstützung des Vertriebsteams • Die Planung der Inhalte für Social Media, inkl. Budgetverantwortung gehört ebenfalls in Ihren Verantwortungsbereich • Sie erstellen Präsentationen
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) mit den verschiedenen Dienstleistern und Briefing der Agenturen, Budget Request • Die Unterstützung in der Entwicklung von 360 Grad Kommunikationskampagnen für Promotions: Radio, Print, Digital, Social Media zählt
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und betreust ihn vom ersten Kontakt bis zur erfolgreichen Vermittlung Durch permanentes Networking, Kontakte zu regionalen Kooperationspartnern und Social-Media-Kanälen baust Du Dein eigenes starkes
Bewerbungsgesprächen findest Du den perfekten Kandidaten und betreust ihn vom ersten Kontakt bis zur erfolgreichen Vermittlung Durch permanentes Networking, Kontakte zu regionalen Kooperationspartnern und Social-Media
Durch permanentes Networking, Kontakte zu regionalen Kooperationspartnern und Social-Media-Kanäle baust Du Dein eigenes starkes Kontaktnetzwerk auf Was Sie mitbringen: Du hast bereits Erfahrung
und betreust ihn vom ersten Kontakt bis zur erfolgreichen Vermittlung Durch permanentes Networking, Kontakte zu regionalen Kooperationspartnern und Social-Media-Kanälen baust Du Dein eigenes starkes
von Stellenanzeigen, Bewerberansprache über Social Media (Facebook, Instagram, etc.) ...Vertragswesen: Arbeitsverträge erstellen, Kundenverträge anlegen, ...Aktenführung: Personalakten anlegen, Briefe erstellen
für Social Media inkl. Aufnahme und Post Production Unterstützung des Employer Brandings: Fotografieren von Produkten und Menschen (z.B. Portraits) an verschiedenen Standorten in Deutschland, Übernahme
für deren Karriere - Sie gehen kreative Wege, um die passenden Bewerber zu finden und für unsere Kunden zu begeistern - Über Netzwerke und Social Media Plattformen sprechen Sie Kandidaten aktiv
GetränkeGesundheitsvorsorgeVergünstigungen durch Corporate BenefitsEin modernes Arbeitsumfeld Das erwartet Sie: Sie rekrutieren Fach- und Führungskräfte (Direktansprache, Social Media), führen Vorstellungsgespräche sowie
und selbstbewusste Persönlichkeit, welche sich durch einen besonderen Teamgeist auszeichnet Fließende Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Einschlägige Erfahrung im Bereich Social Media Wir bieten
-Kampagnen und -Maßnahmen wie z.B. Messen, Events, Online- und Offline-Auftritte Auswahl und Verwaltung von nachhaltigem Werbematerial Aufbau und Pflege der Karriere Social-Media-Kanäle (LinkedIn, Facebook
Stellenbeschreibung Im Auftrag unseres Geschäftspartners aus der Dienstleistungsbranche suchen wir derzeit einen qualifizierten Social Media Content Moderator in direkter Personalvermittlung. Nutzen
! Vollumfängliche Betreuung und Ausbau unserer Social-Media-Kanäle Entwicklung ansprechender und zielgruppengerechter Inhalte zu den Themenschwerpunkten Vermietung und Recruiting Selbstständige Erstellung von Texten
für deren Karriere - Sie gehen kreative Wege, um die passenden Bewerber zu finden und für unsere Kunden zu begeistern - Über Netzwerke und Social Media Plattformen sprechen Sie Kandidaten aktiv
Portalen und Social-Media-PlattformenSie unterstützen bei der Bewerberauswahl und führen telefonische und persönliche Erstgespräche mit den BewerbernSie unterstützen den Vertrieb bei der Profil
- von der Stellenausschreibung bis hin zur Einstellung neuer Mitarbeiter im gewerblich-technischen BereichSie gestalten fachspezifische Stellenanzeigen und verwalten deren Schaltung in den unterschiedlichen Portalen und Social
fachspezifische Stellenanzeigen und verwalten deren Schaltung in den unterschiedlichen Portalen und Social Media-PlattformenSie unterstützen bei der Bewerberauswahl und führen telefonische und persönliche
von Weiterbildungen und SchulungenAktive Mithilfe beim Recruiting, z.B. Erstellung von Stellenanzeigen, Korrespondenz mit Bewerberbern, Terminierung von Vorstellungsgesprächen, Social-Media Unsere Erwartungen
ist...und vor allem ganz viel positive Energie! Bereiche, in denen du tätig sein wirst Erstellung und Überwachung der Stellenanzeigen und Social Media PostsRekrutierung der Kandidat*innen mittels Stellenanzeigen
in der Personalgewinnung und -auswahl Social Media-Affinität und Erfahrung in der Anwendung von Recruiting-Tools Gute Kenntnisse der gängigen MS-Office-Anwendungen Kenntnisse im Umgang mit Bewerbermanagement Software
von Plattformdokumenten, Protokollen und Berichten Kommunikation mit internen und externen Partnern in deutscher und englischer Sprache Aktualisierung der Webseiten und Social-Media-Plattformen Aktualisierung von Wissens
des Bewerbermanagements von Ein- bis zum Austritt sowie Mitwirkung bei HR-Projekten und im Recruiting Durchführung von Öffentlichkeitsarbeit auf Messen, Social-Media-Kanälen und eigenen Veranstaltungen Unsere Anforderungen
, verdeckten Arbeitsmarkt, gezielte Firmenansprache, Kontaktnetzwerke, Personalvermittler und Social Media Kanäle Coaching der Bewerbungskampagne des Mitarbeiters mit Bewerbung, Lebenslauf, Initiativbewerbung
skills as well as strong organizational competence and persuasiveness. The ability to work in a team, social skills and empathy are just as natural for you as they are for us. Very good written and spoken
und selbstbewusste Persönlichkeit, welche sich durch einen besonderen Teamgeist auszeichnetFließende Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und SchriftEinschlägige Erfahrung im Bereich Social Media Wir bieten
nicht nur in der ökonomischen Leistung, sondern weit darüber hinaus. Unsere CSR-Initiativen (Corporate Social Responsibility) sind Ausdruck unseres Engagements für den Umweltschutz, das Wohlbefinden unserer Mitarbeiter
können Sie sich bei den folgenden Themen und Aufgaben bei uns einbringen: Eigenverantwortliche Erstellung sowie Abstimmung von Inhalten für unsere Social-Media-Kanäle, das Karriereportal sowie das Intranet Erstellung und Umsetzung
von Stellenanzeigen und der Analyse des Rekrutierungsmarktes sowie Mitwirkung bei der Entwicklung neuer Rekrutierungslösungen Gestaltung von Social Media Kampagnen und zielgruppenspezifischen Stellenausschreibungen
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und Steuerung personalwirtschaftlicher Prozesse anhand entsprechender Kennzahlen Verstärkung unserer Arbeitgebermarke im Rahmen des Employer Branding, hier auch Social Media Vielfältige administrative Aufgaben
Stellenausschreibungen, über unseren TalentPool oder in Social Media (z.B. LinkedIn, Xing, Stepstone) und entwickelst zielgruppenspezifische Ansprachen In einem ersten Kennenlernen identifizierst du die Wünsche
Stellenbeschreibung Ihre Aufgaben Planung und Erstellung von Social Media- & Webseite-Content (Facebook, Instagram, News-Beiträge, Newsletter) Ausarbeitung und kontinuierliche Weiterentwicklung
family-like working atmosphere. Here´s what you can expect: Employee discounts: Products and services in retail can be purchased at a discounted price.Company social benefits: Gym membership, company
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